昨天刚胡扯完 DBA 的薪水，今天就看到 CSDN 登了对我的采访《DBA薪酬挺高 盲目从之不可取》，其实这只是时间上的巧合，这个采访在春节前就做完了。我昨天写 Blog 的时候也因为不知道 CSDN 什么时候能发布而根本没提这回事儿。

就那个"起薪最高的为 DBA" 我上篇帖子说过了，按照各自的理解吧。其实这样的采访肯定要挨骂的，不被大骂可能就是好事情了。下面有个留言的朋友挺有意思，"这人长得像长臂猿"，汗，事实是，我的胳膊的确不长，谢谢！不过真的觉得自己好像正在上树的猴子，就知道编辑要照片没好事情 :)

附一下采访的全文：

记者：由于国内的分工不够细而且你也知道中国的开发人员要求博学广用，大部分的企业不会请专门的DBA，重视度也不够高。能否结合你的经历谈一谈我国DBA近几年的境况？

Fenng：我在2005 年3月加入阿里巴巴，这几年来一直负责维护支付宝的数据库。阿里集团的DBA团队相对比较专业，也比较成熟，这几年来，也不断有新的同事加入。团队对于成员的技术要求，我个人认为在关系数据库这一块还是要尽可能的专业，然后在专业的前提上尽可能的掌握一些相关度比较高的技术，比如存储技术、数据安全等。

最近几年来，国内DBA群体发展还是比较迅速的，在国内比较大数据库技术论坛(比如ITPUB)上参与讨论的DBA从数量上看是越来越多(当然技术的深度也可能被摊薄了一些) 。近期国内也有一些DBA独立顾问涌现出来，这在几年前是不太现实的事情。这也多少说明了，数据库技术服务市场需求逐渐大了起来。

至于国内 DBA 的薪酬，我想应该比一般开发人员高一点，毕竟数据是企业的命脉，那些过去对数据不够重视的企业多少都可能受到点教训。当然，DBA的压力也相对大一些，也算是个有点风险的"工种"。对比国外的薪酬比例，国内DBA的薪酬相比国外同行还是偏低一些。

记者：你怎么看待中国DBA未来的需求？

Fenng：个人浅见，在国内未来几年，对于DBA 的需求尤其对高级DBA的需求会越来越大。目前国内经济形势大热，企业成长的速度也比较惊人，对数据的重视程度也会越来越高，从这个角度上看，是会需要比较多的专业DBA的。

另外一方面，DBA的技术级别分布基本也是呈"金字塔型"，初级的永远最多，中级次之，高级永远都是少数(注：这几句话的确挺"废")。而且，随着一部分高级DBA的职业发展规划的变化，或者是随着年龄变化，可能会转向其他岗位，空出来的岗位需求永远需要有人顶上。

记者：很多IT专业技术的入门者说想从事DBA，但不知道怎样让自己更"专业"、不知道该获得什么认证，又不知道该选择哪种数据库专攻，能否请你结合这些问题给他们些建议？

Fenng：也有朋友问我类似的问题，说"想从事 DBA"，但我觉得很多人还是隔河观景的心态，总觉得DBA这个职位是不错的，其实任何一个职位做好了都一样的，最适合自己的才是最好的。

现在在国内，证书其实没有多大用处，尤其是没有任何经验背景的情况下去考证书。很多在校的学生，找一份 Braindump ，背几天，也能考过，这样的情形下，证书基本上就贬值了，当然我不否认证书在某些时候的确是个敲门砖。

至于专攻哪种数据库，肯定还是要"物以稀为贵"，同时要考虑市场的需求程度。几年前，Oracle 领域的DBA还是比较欠缺的，所以会有一批技术人员涌入这个市场，而 Oracle 的市场也的确做的不错。但从现在的业界发展趋势看，成熟的MySQL DBA 是比较欠缺的。就我所知，很多 Web 2.0 公司都在招聘 MySQL 相关的人才。但是 MySQL 的一个最大的问题是上手太容易了，很多人就以为没有什么技术含量转而进攻其他技术领域了，但实际上，一直走下去，才会发现该技术领域其实挺宽的。我的建议是，MySQL 也是大有文章可为。

记者：Sun收购了MySQL，主流数据库背后都有了IT大牛们的支持，这是否反应了某种趋势？你认为这种趋势对DBA人员有什么影响？

Fenng：MySQL 在这一波 Web 2.0 的大潮中是个赢家，但这不保证 Sun 买来 MySQL也能成为一个赢家，至于主流与否, 还要看用户接下来的接受程度。如果 Sun 把 MySQL 束之高阁，或是奇货自居，广大用户转而拥抱 PostgreSQL 也说不定。IT 界我感觉也和历史差不多，分分合合, 没有什么是一成不变的。所以，DBA 人员也不能总抱住一家数据库吃老本，即使现在某个数据库厂家如日中天，谁知道他过几年会怎样? 对DBA来说，也要作一点技术储备才好过冬。

以上只是一家之言，贻笑方家。
有未能说透的地方欢迎大家和我邮件探讨: [email protected] ，或是在我的 Blog 上留言。

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年后了，正是员工跳槽、企业招聘最活跃的时候，据说某些招聘网站的系统压力都比平时增长了几倍。无论是求职还是招聘，可能都会遇到比较郁闷的事情，求职的人有怀才不遇之想，招聘的人也为不能找到性价比高的员工而发愁。

一直以来的一个误解是，DBA 薪水比较高，所以导致不少人涌进来。其实到底高不高呢? 薪水这个东西，可能比中国的漫游费还让人搞不清楚。不过这里有一份 美国 2007 年度薪水分析报告，可供参考，还有信息周刊的一份调查。看下来啊其实也就是个中等水平。而在国内可能是因为 DBA 供需比的关系吧，DBA 这薪水被喊的越来越高(物价也高啊，也有其他各种原因吧)，以致于我看到某些培训网站居然广告是“做 DBA，拿高薪”，怎不叫人笑掉牙? 以前戈尔还说过 “获得高技术高薪水的头等舱船票”呢? 这年头广告语就别信了。可能的确有些 DBA 的薪水很高，但也不要忘了任何事情做好了，都能拿到高薪，销售做好了一样拿高提成，产品设计做好了一样有很好的回报。汉堡包卖好了你不也能开店和 KFC 竞争了?

今天看了一位朋友招聘 DBA 的感慨，引发了不少朋友的留言讨论。另一位朋友看了帖子，问到 “今年求职该要多少工资?" 我承认，求职者也有苦衷啊，本来跳槽就有个隐性损失在里面的，加上国内这居高不下的狗日的房价，还有持续上涨的物价，不多要点工资，让人怎么活? 这两位老兄自己也是很出色的 DBA，一个事情不同的角度，还是引发了不同的观点。

这里要对一些 DBA 新手朋友说几句，如果只是为了赚钱，不如考虑作一下销售的岗位。如果真的要走技术这条路，而又恰恰基础很好，技术功底不错，的确很难给自己定位，薪水要低了感觉对不起自己，要高了企业还未必愿意。我经常喜欢说的一句话是“薪水改变不了你生活本质”，每个月多一千少一千能改变你多少呢? 尤其是当前国内这个房价，光靠薪水买房子谈何容易? 所以，选择工作，重要的还是选这个职位在公司的位置和潜力。再者，DBA 还是要拼经验和项目背景的，多年的媳妇才能熬成婆，有些清闲的 DBA 职位，对于老 DBA 是能够养老，对于年轻的 DBA，恰恰会害了自己。

推荐看一下信息周刊的那篇文章，尤其是那些图表，很有参考价值。比如，Salary by Age:

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虽有大雪的阻隔，春节前快递还是把《德川家康》的第三部《天下布武》送到了，索性把书背回家里看。

第三部里局势更加纵横捭阖，有实力的大名都想进京，似乎名不正则言不顺，颇有些《三国演义》里面说的“挟天子以令诸侯”的意思。虽然织田信长制印“天下布武”，只能说他是"最有潜力"，而最有实力的进京者，还是"甲斐之虎"武田信玄。信玄拥兵数万，其人擅兵法，军中 "风、林、火、山" 四旗就是取自《孙子兵法》中的 ”疾如风，徐如林，侵掠如火，不动如山“ 这句话，信玄也把这句话灵活用在他的战术中。

看过黑泽明的《影武者》的朋友，应该比较熟悉信玄的死因。武田信玄大败德川家康后居然搞了个阴沟里翻船，在听守城人吹笛的时候中了冷枪(更类似于诱杀)，可算阴差阳错，当然这或许是小说家之言，日本战国那个时候普遍都不长寿，信玄怎么也是活了 50 多岁了，或许是宿疾突发也说不定。

历史也是充满了巧合，如果信玄不死，那么德川家康或许这一战之后就没有翻身的资本了，信玄也会与织田信长争斗，鹿死谁手也是未知数了。丰臣秀吉(叫藤吉郎的那个"猴子")也未必就能继承信长的政治遗产，统一日本全境怕也是没有影的事情了。

这一册里面另外一条线是德川家后院起火，德川对筑山夫人实在是容忍太多了，必有后患。

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4 号晚上 7:40 左右开始登机。居然机票卖到重复，有一对夫妇抱着孩子，也是头等舱，不料头等舱的倒数第二个座位被另外一个滞留的人占用了。讨论了半天，这对夫妇中的丈夫同意到最后边的普通舱。 20 点，飞机终于飞起来了。11 点半左右，总算到了长春。晚上还是比较冷的。

5 号 10 点多起来去给姐姐家配置了一台电脑，下午总算到家了。很累。

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“跃迁”这个词借鉴自阿西莫夫的机器人系列故事。类似一个世界向另一个世界的瞬间移动，具体怎么移动的，阿西莫夫一语带过，类似古龙的小李飞刀，如何之快你也不知道--扯远了，扯回来：最近越来越觉得(我实在有些后知后觉)桌面工具与客户端工具被淘汰的趋势已经不可逆转，用户习惯慢慢转向并会习惯 Web 应用。

举几个例子：

• Outlook --> Gmail
• Booksmarks-->del.icio.us
• FeedDemon / GreatNews-->Google Reader
• MS Office --> Zoho Suite / Google Docs
• Media Player --> YouTube

这个名单还可以拉得很长。把计算能力和存储能力交给“大计算机”来做，而浏览器(或提供同样功能的软件)作为 "元(Meta)工具" 将会长时间存在。

用户习惯一旦发生改变，再想逆转怕是不现实的事情。上大学的时候，没事的时候就去电脑城买 D 版软件光盘，那时候信息的载体很大一部分是通过 CD 走的，现在，还会有大学生去买电脑城的盗版软件么? 或许有，但会极少。单机版游戏盛行的时候，网络游戏虽然也有(如 Mud)，但毕竟是小众，现在呢，守着单机版游戏的玩家怕是太少了。这个“迁移”一旦发生，几乎就不可能有回头路。当初有多少 FeedDemon D 版的死忠用户，可现在习惯了 Google Reader 的我们即使 FeedDemon 免费了也不愿意再次使用它了。

记得有段时间在讨论 Web OS ，可能是长时间没见到比较接近的产品，大家的兴趣又减退了。或许将来，世界只需要五台超级计算机。一旦我们把习惯切换过去，还会再回来么?

微软的 Live.Com 没什么起色，而 Google 在这方面已经走的很远了。绕来绕去，好像又绕到 SaaS 上去了，但其实我没扯那么远。

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这几天存储行业比较大的一个新闻是 EMC 宣布在高端 Symmetrix 产品支持 SSD (固态盘, Solid State Drive)，注意是基于闪存(FLASH)的固态盘。不到半年前，和一些存储厂商的朋友提及 SSD 仍有人不知为何物，现在似乎一夜之间 SSD 到处都是了。EMC 虽身为市场的领先者，也敢于吃螃蟹，来者不善。

EMC 这次采用的 SSD 是 STEC 公司 Zeus-IOPS 产品线的产品。这一型号号称随机读操作的 IOPS 能达到 52000 个，采用 SLC (single-layer cell )，写也可以达到 17000 个 IOPS。只从这个数字看，单块 SSD 的性能是机械硬盘的 30 倍还多。在可靠性上，SETC 据说实现了 ECC 机制.

现有的机械硬盘的虽说在单位容量上还在不停的增加，但是性能基本上是到了瓶颈，即使用于高端存储的高速硬盘，IOPS 的能力基本上也就是 150 个左右。而 SSD 单块就能提供几万个 IOPS ，且耗电量极小，平均故障间隔时间(MTBF)又是普通硬盘的10倍之多, 这对以期得到高 IOPS 的 DBA 来说, 简直是银弹。

但是(什么都怕这个"但是")，但是 SSD 的有它固有的缺点。其中一个就是可擦写次数(这个在几个新闻稿里面可算是一笔带过的)，尤其是基于 Flash 的 SSD。传统磁盘虽然有它的缺陷，但是可擦写次数几乎是无限次的。

听听来自竞争对手的声音或许也能让我们多点心眼。HDS 的 CTO Hu Yoshida 在 Blog 上撰文，提出了他对 SSD 能否被市场接受的三点疑问：

• 1) 价格因素：SSD 大约是普通磁盘驱动器的 30 倍.
• 2) 磁盘供应商多数是初创公司，主流磁盘生产厂家并没有上阵呢.
• 3) Flash SSD 可擦写次数有限.

如果说前两条只是竞争对手的 FUD 的话，那么最后一条还是会令 EMC 销售很头疼，如何让客户消除这个疑虑是有些难度的。STEC 官方的技术参数是可擦写次数能达到 200 万次。这样看的话，在高端存储上用 SSD 还是有比较合适的应用场景：在 EMC 提倡的 “智能分层存储” 前提下由 SSD 提供密集读的操作能力。

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最开始看到和菜头对这本书的评论。看书名还以为是一本偏学术的书，看评论似乎又不是，心痒难当。偏偏在 Amazon.cn 订书之后，快递来公司送了几次，我都因加完班在家睡觉而不在，直到最后终于前台 MM 替我代收，算是好书多磨。

陈老先生一生经历独特，且身为名医，上至达官贵人、下至贩夫走卒，三教九流皆有接触；况且本人又有记日记的好习惯，所以回忆起来就好似一部老式黑白摄像机，替大家还原了一下银元时代的老上海生活。旧时的生活习惯、典故娓娓道来，非常过瘾。八卦一下，陈老先生还曾是老版《上海滩》特别顾问。

或许过去我们都太轻视传统了，读罢此书算是补了一课。最大的一个感慨是，民国时代是中华民族最差的一个时代，也是最好的时代。

这半年来看过的书里面，何兆武的《上学记》和这本《银元时代生活史》有的一比。接下来计划把《抗战时代生活史》买来看完。

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今天不知道是什么日子，又一个震撼业界的消息，大胃王 Oracle 收购 BEA。

正在走下坡路的 BEA 算是卖出了合适的价钱。原来自己估价的 82 亿美元，倒是误差不大。不过我倒是真的看不出 Oracle 收购 BEA 有什么必要，应用服务器市场也就那么大嘛，收购 RedHat 不是更物美价廉么? 前几天我写帖子预测 Oracle 会出现财务危机，看来只能算是信口胡说了啊。

照这样下去，应用软件市场也就是能剩下几个巨头了，IBM、微软、Oracle，扳着手指头就能算过来了，对了，还有 SAP，前几天刚用 68 亿美元收购了 BO。说白了，还是有钱公司的财富游戏。

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